市场上有这么多的收银管理系统，老板应该如何选择？一般来说，当我们讨论收银管理系统的功能时，我们都在谈论收银、会员储值等等的功能。但事实上，收银管理系统对商店内部的总体规划统筹也具有非常大的重要性。下面我们换个角度来看看收银管理系统如何帮助老板管理商店内部。

一、员工提成

员工佣金可以自动生成报告，无论是售卡、服务、商品推销，都可以设置相应的佣金比例，不同的项目，不同的会员卡类也可以单独设置，所以不会因为不同时期的折扣或其他原因导致佣金不清楚，操作透明，让员工更放心，更有动力。

二、排班，交班

系统拥有智能排班功能，可以有效提高门店员工人力效率，解决人工排班带来的班次冲突。每天根据排班表完成交班，记录当天门店的收银和营业状况。

三、员工权限

在系统中，可以自由设置不同的职位，如收银员、店长、经理等。不同的职位有不同的权限。收银员可以进行消费收银，店长可以进行库存盘点、会员管理、报表查看等。

四、数据统计

具有统计报表功能，商家通过后台查看店员销售排名和月佣金工资明细，及时掌握员工状态，进行人员管理；还可以查看自己产品的销售排名和消耗明细，合理规划产品使用情况，分析店铺运营状态，达到更好地管理经营店铺。